Dovrai avvalerti di una consulenza professionale, grazie ai nostri Piani di Welfare aziendale potrai risparmiare contributi su una parte di retribuzione dei tuoi dipendenti; per essi puoi trasformare un compenso economico in servizi, con voucher destinati a istruzione e libri scolastici, sanità, tempo libero e ristorazione sperimentale.

Noi penseremo a elaborare il Piano di Welfare con gli Istituti preposti e le rappresentanze sindacali, abbattendo i costi e migliorando il work life balance.

Richiedi un appuntamento in sede e sapremmo darti tutte le risposte del caso specifico.